根據最新民調，日本首相安倍晉三政府實施新移民法規之後，日企4家只有1家願積極雇用外籍員工。
這份調查還發現，願雇用移民的企業大多不打算協助外籍員工找房子、學習日語技巧或取得生活資訊。
這份調查顯示，缺乏語言能力、文化鴻溝、訓練成本、技能不符、新制規定外勞不能永久居住日本等，都是企業對雇用外籍員工謹慎以對的幾大因素。
新移民法規已於4月生效，包括建築和照護等14個業種的藍領員工新增兩種類簽證，希望5年內能吸引多達34萬5000名藍領進入日本。
但調查顯示，日本政府想取得足夠勞工來舒緩勞動力短缺問題，可能得費一番功夫。
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」這份民調顯示，約4成1公司完全不考慮雇用外國員工，34%不打算雇用很多。
