【鉅亨網記者蔡宗憲 台北】
宏碁董事長兼創辦人施振榮。(鉅亨網記者蔡宗憲攝)
宏碁(2353-TW)董事長施振榮今(26)日表示，高層人事在 3 周內又異動，主要是考慮到宏碁正要進行變革，但又需兼顧穩定，而前董事長王振堂與全球總裁翁建仁已知宏碁要進行變革，也打算交接，因此才會提前全面讓施振榮接任，以加快宏碁塑造新文化；他強調，未來宏碁將兼顧王道精神、創造價值與利益平衡 3 個主軸，兼顧中西方文化與創業及專業交融。
施振榮表示，宏基高層在短短 3 周內再度發生異動，主要是考慮公司已積極啟動變革計畫，但兼顧穩定也很重要，兩者同步時難免會有衝突，而王振堂與翁建仁決定請辭後，原本就打算接棒，只是當時希望能兼顧宏碁的穩定，因此暫時留任，不過幾經考慮後，為讓公司轉型速度更快，全面交棒對宏碁的發展更有幫助，因此才決定全面交接。
施振榮強調，接任董事長與全球總裁一職，並非他原本的規劃，但為使宏碁能快速進行改革，並兼顧到社會責任，因此才決定接任，而他將持續尋覓適當人選，包含宏碁內部人員或外部人員都有可能，但目前仍未有結果。
施振榮表示，宏碁未來將以追求王道精神、創造價值與利益平衡 3 大主軸為主要發展方向，其中東西方文化、創業與專業都要交融，並強調公司不該只有專業，沒有具未來前瞻性的專業也沒有用，這是應該發展的基礎建設，而宏碁目前正在取得共識，希望借重過去的強項，去選擇未來的發展重心，主軸還是在包含行動、物聯網相關方向。
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