國內近日暴增多起移工確診事件，也燒出移工管理大問題，台灣國際勞工協會（TIWA）今天出面表示，部分移工居住環境惡劣，有時候連躺平都沒辦法，極可能成為防疫大破口。勞工協會也點出，移工入境後的防疫工作皆由仲介公司處理，勞動部卻將責任丟給雇主，「完全不公平」。
一例印尼籍女移工（案688）於檢疫期滿後，入住移工宿舍，在雇主要求自費採檢下確診，6日又新增一例案695。整起事件也引爆雇主委託仲介、仲介委託醫管公司的外包亂象，以及勞動部監督缺失。
由於該桃園的醫管公司讓48名移工分睡3間房大通舖，遭質疑成為防疫破口，且宿舍環境不佳。勞動部勞動力發展署組長薛鑑忠6日在疫情記者會上表示，「移工的生活管理是雇主的責任」，仲介公司委任醫管公司接送健檢，但醫管公司不屬勞動部所管，「目前無法可罰」。
台灣國際勞工協會研究員吳靜如今天受訪表示，移工入境時都靠著仲介公司做安排，仲介公司在勞動部無法管的狀況下，外包出去很多工作。她請教勞動部，醫管公司除了到機場接機、帶移工去體檢外，還有做哪些跟「醫」有關的事，哪些跟非移工相關的事，「他們就是仲介公司外包出來，現在長得跟腫瘤一樣大的」。
吳靜如也拿出照片說，移工入境後被放在某處，移工也不知道是什麼地方，剛下飛機驚魂不定，就被放到一個不是人可以住的地方，裡頭基本上不會有任何家具，大家都得擠在那裡，有時候連躺平都沒辦法，「這個狀況下怎麼防疫」。
至於勞動部指出「移工的生活管理是雇主的責任」，吳靜如直呼「完全不公平」，因為移工到台灣、尚未到雇主家前，雇主完全不知道仲介公司怎麼外包，特別是家庭類雇主，皆由仲介公司安排。
吳靜如直言，依照《就業服務法》規定，除非雇主犯法，否則罰不到仲介，「其實對於仲介來講，根本沒有罰則可言」。她也不滿表示，「薛組長不擔起一個勞動部應該對這些移工做的保障，現在更要把責任加給雇主，這是完全不公平的事情」。
台灣國際勞工協會研究員吳靜如。（圖／民視新聞）
（民視新聞網／綜合報導）
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快新聞／「移工確診為何是政府出錢治療？」 一次看懂法規解釋
新型冠狀病毒引發的肺炎（COVID-19，俗稱武漢肺炎）疫情持續延燒，國內6日新增22例境外移入確診個案，分別自印尼及菲律賓入境，印尼躍升境外移入個案最多的國家，治療費用恐破億元。不少網友疑惑為何移工確診政府要出錢幫忙治療，對此，民進黨立委鄭運鵬今天在臉書發文，搬出《傳染病防治法》第44條解釋，希望民眾不要因為疫情再起而歧視移工。
針對移工感染武漢肺炎，有網友疑惑為何這筆治療費用，是政府得出錢。對此，鄭運鵬今天在臉書張貼一篇題為「移工染武肺，為什麼是政府出錢治療？！」的文章表示，一般疾病不管牙痛、皮膚病、甚至會致命的癌症及罕見疾病，患者都可以選擇不要治療，「即使有生命危險，國家也不能把你強制就醫」。
鄭運鵬指出，但法定傳染病是會傳染他人，甚至影響國家安全的特別事件，在傳染病防治法和武漢肺炎特別條例裡，就授權政府把患者強制隔離治療，「權力義務要對等，所以費用當然是隔離患者的政府要負擔了」。
他另補充說道：「至於外國人，在一般國家也是如此以國民對待，不然就是不讓你入境。對於移工的待遇，他們也不想染病，台灣也沒有比較慷慨，也就屬於立法授權政府的負擔範圍了。」鄭運鵬也在文中呼籲民眾，不要因為疫情再起而歧視移工。
根據《傳染病防治法》第44條，第一類傳染病病人，應於指定隔離治療機構施行隔離治療；第二類、第三類傳染病病人，必要時，得於指定隔離治療機構施行隔離治療。
《傳染病防治法》第44條中還提到，第四類、第五類傳染病病人，依中央主管機關公告之防治措施處置。主管機關對傳染病病人施行隔離治療時，應於強制隔離治療之次日起3日內作成隔離治療通知書，送達本人或其家屬，並副知隔離治療機構。第一項各款傳染病病人經主管機關施行隔離治療者，其費用由中央主管機關編列預算支應之。
（民視新聞網／綜合報導）
