這裡是位於東京都內的超市，約有50名員工在這裡工作，但要執行遠距工作卻有一定難度。走進超市後方的工作區域，這間超市蔬果的進貨和處理，都是由員工一步一步分裝處理。
從把蔬果切塊分裝，到為消費者提供去魚刺等服務，超市各項工作都離不開人力，雖然業者也曾考慮過是否要把商品管理、或是進貨等業務改為遠距管理，但實行上障礙卻不少。
零售業難以推行遠距工作，必須接觸人群的服務業或是看護人員也表示，遠距工作對他們而言根本不可能。身心障礙設施員工說，「（遠距工作）根本就不可能，也有人是住在設施裡頭，因此一定要在現場工作。」
除了遠距工作外，也有人採取錯開上下班時間，避開通勤尖峰人潮的方式，但是否真有效也是一大問題。日本民眾說，「我大概延後了一小時出門上班，其實沒什麼差。」
另外官方也呼籲全國各地，半個月內避免舉辦各種活動，大至演唱會或運動賽事，小到簽書會或是頒獎儀式，幾乎全被取消。這也讓專職策畫、活動演出的業者瞬間少了十幾件工作。
活動公司業者說，「生活變得更困難了，都不知道未來要何去何從，也不知道會持續到什麼時候。」
活動一取消，已經支出的費用也無法追回，業者如果持續虧錢，整個公司經營也恐怕將出現困難。日本第一生命研究所分析師試算，若肺炎疫情不盡快控制，造成的經濟衝擊恐怕會超過311大地震。
（民視新聞／吳彔瑾 綜合報導）
